“自古以來，中國知識分子畢生最大的追求，是能將自己的知識獻給祖國和人民。
關(guān)于團隊——
我提倡把自己的貢獻縮小，把合作者的貢獻放大
閔乃本團隊的研究項目從1986年科學設(shè)想的提出，及其后基本理論的建立和實驗驗證、新效應的發(fā)現(xiàn)和應用，直到2005年新型元器件的研制成功，經(jīng)歷了19年。閔乃本認為，這個項目不是一個人能夠完成的，不僅包括他和朱永元、祝世寧、陸亞林、陸延青，還有陳延峰、王振林、王慧田和何京良等，包括許多研究生，他們都是貢獻者。這項成果的取得，是團結(jié)合作、勇于創(chuàng)新的結(jié)晶。迎接當代科技挑戰(zhàn)，要弘揚團隊精神。1986年，閔乃本已經(jīng)51歲，美好的年華已經(jīng)流逝，他決定要通過建設(shè)團隊來完成他的設(shè)想。建設(shè)這個團隊，是從他帶的研究生開始，邊培養(yǎng)人才邊推進研究工作。19年過去了，成果出來了，更讓閔乃本感到欣慰的是一個能不斷創(chuàng)新的團隊、奮進的團隊形成了。
閔乃本認為，一個人只能熟練掌握某幾方面的理論知識和實驗技能，不可能樣樣都精。但在科學實踐中往往需要用自己還沒有熟練掌握的理論方法和實驗技術(shù)來解決自己的問題。這就有兩個途徑，一是鉆研，一是合作。要提倡合作，在合作者的幫助下能更快地學會自己不熟悉的理論與技術(shù)，通過合作者的專長能更深刻地解決自己的問題。研究者往往習慣自己鉆研，只有通過提倡合作，在嘗到合作的甜頭之后，在團隊內(nèi)形成強強合作才會是自然過程。建設(shè)一個團隊，要提倡正確估計別人的貢獻。一個人對自己的成果總是理解得比較深刻，對自己取得成果的艱辛更有體會，對別人成果和付出的艱辛和體會理解得不夠，因此總是對自己的貢獻估計得大些，對別人的貢獻總是縮小些，這不符合實際。在團隊中，提倡將自己的貢獻的估計要縮小，將合作者的貢獻的估計要放大，這樣才能接近客觀實際，才能構(gòu)建和諧團隊。
關(guān)于創(chuàng)新——
創(chuàng)新絕不能以功利為目的
在繼承前人的基礎(chǔ)上加以發(fā)展，在發(fā)展當代前沿的過程中才能創(chuàng)新。也就是在繼承中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新。這實際上是一個積累的過程，是一個自然的過程，閔乃本的這個獲獎?wù)n題的設(shè)想不是憑空從天上掉下來，而是有所繼承。他們繼承了上世紀60年代初美國的諾貝爾獎得主Bloembergen提出的準位相匹配理論，繼承了上世紀70年代初的半導體超晶格理論，并受到上世紀80年代中期準晶發(fā)現(xiàn)的啟發(fā)。基礎(chǔ)研究中的創(chuàng)新絕不能以功利為目的，不能急于求成，要甘坐冷板凳。只有不以功利為目的，才能不浮躁、不急功近利，才能心甘情愿地坐冷板凳，才能10年如一日地堅持下去。他們的項目從1986年開始起步，1990年建立理論，一直到1997年在實驗方面取得突破性進展，才為國際學術(shù)界重視，他們開拓的一個冷門成了國際熱門領(lǐng)域，他們心平氣和地坐了11年的冷板凳。
閔乃本認為，科學研究的實質(zhì)是不斷地通過科學實驗和創(chuàng)造性的思維去認識未知過程，是不斷地改變主觀思想去接近客觀實在的過程，也就是說，是不斷修正錯誤和接近真理的過程。19年來每當發(fā)現(xiàn)自己原來實驗基礎(chǔ)上構(gòu)建的理論和實際不符時，總是將它視為進一步完善理論的機遇，廢寢忘食地直到更完善理論的建立。這是一個令人激動不已的過程，也是科學工作者崇高的精神享受。做科學工作，我體會的是自討苦吃，沒有鐘點，沒有假期，沒有周末，一有時間想到的就是科研，尤其在沒有突破的時候非常痛苦。當然，入了迷以后就樂在其中，一旦理論結(jié)果或科學預言被實驗證實了，這種成功的喜悅是別的任何一個人都不能體會到的，只有自己能懂。
關(guān)于人才——
培養(yǎng)科學人才，只能通過科研實踐
培養(yǎng)科學人才，只能通過科研實踐。科研實踐所揭示的客觀規(guī)律，不僅要經(jīng)過實驗定量檢驗，還要用來指導實踐，來不得半點虛假。每當閔乃本有所發(fā)現(xiàn)時，總有一段時間坐立不安，反復檢驗是否有錯誤，甚至從反對者的立場來挑自己的毛病。科學實踐不僅培養(yǎng)人的科學知識、科學方法、更重要的是培養(yǎng)人的嚴格、嚴謹、求實的科學態(tài)度。學術(shù)界的不端行為，不是與科研實踐共生的，更不是內(nèi)生的，而是與科研實踐不相容的。
上世紀90年代初，正值出國熱。國內(nèi)高校的工資與國外相差幾十倍，科研條件也跟國外不能比。但閔乃本一直鼓勵研究者走出去，他提倡學生留下來工作兩三年，然后以專家身份出去，到國外有名的研究組工作一段時間再回來，這樣能使團隊思想活躍。在閔乃本的團隊里，幾乎每個人都是在歐美等國待過一段時間后，又回到了國內(nèi)繼續(xù)研究。
建設(shè)創(chuàng)新型國家，關(guān)鍵是創(chuàng)新型人才，這已經(jīng)成為全社會的共識，但是對于如何培養(yǎng)創(chuàng)新型人才目前我國卻缺少研究。閔乃本衷心希望有關(guān)部門深入調(diào)查研究，深刻揭示人才培養(yǎng)的客觀規(guī)律，根據(jù)客觀規(guī)律，營造出一個出人才、出團隊、出創(chuàng)新成果的優(yōu)良環(huán)境。
關(guān)于科研環(huán)境——
三五十年我們的科學一定會走在國際前列
1984年，國家開始設(shè)立自然科學基金支持基礎(chǔ)研究，這讓閔乃本感到自己的科學設(shè)想有可能實現(xiàn)，在1984年到1991年這段時間，閔乃本的研究經(jīng)費主要是來自國家自然科學基金的支持。現(xiàn)在，閔乃本的團隊里還有很多項目仍然在得到自然科學基金的支持。
自然科學基金主要起到“育種”的作用。正是由于國家自然科學基金的支持，閔乃本的課題組開始取得一些成績，逐漸得到科學界的承認，科學研究逐步開始過渡到國家攀登計劃、973計劃上面，這些項目讓閔乃本有了科研經(jīng)費的保證。成為國家重點實驗室以后，他們相繼購置了激光器、電子顯微鏡、聚焦離子束等現(xiàn)代化儀器和設(shè)備，科研條件得到大幅改善。這更讓閔乃本對該研究方向的選擇充滿了信心。
近幾年來，我國對科技的投入持續(xù)增長，科技體制也在不斷創(chuàng)新，科研體制改革是一項非常復雜的系統(tǒng)工程，還要下大力氣來進行研究和創(chuàng)新。雖然目前我國科技體制和機制方面仍然存在這樣那樣的問題，但科研環(huán)境正在不斷發(fā)生變化并逐步得到改善。
科學家的命運和祖國的命運是緊緊聯(lián)系在一起的。社會的和諧穩(wěn)定、民族的振興為廣大知識分子施展才華提供了無限廣闊的空間。新中國成立58周年，尤其是改革開放近30年來，中國科學研究已經(jīng)奠定了非常好的基礎(chǔ)，這是閔乃本團隊在光電功能晶體的研究領(lǐng)域?qū)θ祟惪茖W發(fā)展做出貢獻的一個不可或缺的重要條件。閔乃本充滿信心地說，再過三五十年，我國的科學一定會走在國際前列。他要和廣大科學家一起，把自己的知識和才華貢獻給這個偉大的時代。
