今年，黔江區(qū)某洗浴中心一員工在工作場(chǎng)所讓其他員工為其拔罐時(shí)因員工操作不慎被酒精燒傷，由于治療產(chǎn)生較多醫(yī)療費(fèi)用，受傷員工與公司因醫(yī)療費(fèi)及賠償問(wèn)題產(chǎn)生糾紛未能達(dá)成一致意見(jiàn)從而引發(fā)較大矛盾，由于受傷員工為外地少數(shù)民族居民，為解決糾紛邀約了部分親屬來(lái)黔，由于雙方爭(zhēng)議較大多次協(xié)商均未達(dá)成一致意見(jiàn)，眼看矛盾升級(jí)，為盡快解決糾紛減少雙方損失，雙方通過(guò)引導(dǎo)申請(qǐng)了人民調(diào)解，水井灣社區(qū)在接到調(diào)解申請(qǐng)后邀請(qǐng)九三法律服務(wù)工作站工作人員參與調(diào)解。
九三法律服務(wù)工作站指派工作人員王貽參加調(diào)解工作，通過(guò)前期工作，從分析雙方的法律責(zé)任到公司對(duì)員工的人文關(guān)懷以及心理疏導(dǎo)，平息了雙方矛盾，大部分親戚也離開(kāi)黔江，但雙方對(duì)補(bǔ)償金額雙方還存在分歧，經(jīng)過(guò)幾天耐心細(xì)致、反復(fù)溝通的做工作雙方終于就補(bǔ)償金額達(dá)成一致意見(jiàn)。10月12日，在王貽主持下，在社區(qū)調(diào)解員見(jiàn)證下雙方簽訂了調(diào)解協(xié)議并當(dāng)場(chǎng)兌現(xiàn)，最終一場(chǎng)可能影響社會(huì)穩(wěn)定的案件得到圓滿(mǎn)化解。（王貽）
