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下好主題教育“先手棋”

——九三學(xué)社上海市委“領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講”掀起學(xué)習(xí)熱潮


“請組織見證,必將以高質(zhì)量的履職成效檢驗(yàn)主題教育成果”“要做到堅(jiān)持學(xué)以致用、知行合一,立足自身崗位,努力在推進(jìn)高水平科技自立自強(qiáng)上展現(xiàn)新作為”“把本次學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作履職的本領(lǐng),以實(shí)干作出實(shí)績、以實(shí)績檢驗(yàn)實(shí)效”……

5月26日,在九三學(xué)社上海市委“紀(jì)念‘五一口號’發(fā)布75周年暨‘凝心鑄魂強(qiáng)根基、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)新征程’主題教育領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講”第10場活動現(xiàn)場,隨著參會社員紛紛表態(tài),歷時半個月的領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講活動落下帷幕。

自5月12日開始,九三學(xué)社上海市委圍繞“學(xué)思想、強(qiáng)根基、重履職、建新功”的總要求,組織領(lǐng)導(dǎo)班子全員開講、上海九三學(xué)社組織全體學(xué)習(xí),分別在徐匯區(qū)、靜安區(qū)、奉賢區(qū)、楊浦區(qū)、嘉定區(qū)、青浦區(qū)等地組織開展了10場領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講,以上率下、層層帶動,全面掀起開展主題教育的熱潮。

“領(lǐng)”字謀先、先學(xué)一步,以示范引領(lǐng)推動入腦入心

這次主題教育時間緊、任務(wù)重、要求高。九三學(xué)社上海市委第一時間召開主題教育動員會,研究決定以領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講活動作為深化主題教育的具體抓手,開展有聲勢、有特色、有成效的學(xué)習(xí)教育和調(diào)研活動。九三學(xué)社上海市委主委錢鋒指出,“領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講活動作為主題教育的‘先手棋’,既是對主題教育‘帶頭輔導(dǎo)宣講、做好領(lǐng)學(xué)促學(xué)助學(xué)’的具體落實(shí),也是深入基層一線、大興調(diào)查研究的實(shí)際行動”。

5月12日,錢鋒在九三學(xué)社中科院上海分院委員會作首場報(bào)告,吹響主題教育的“集結(jié)號”。由此開始,九三學(xué)社上海市委10位領(lǐng)導(dǎo)班子成員奔赴所聯(lián)系的社組織,以線上線下相結(jié)合的方式,在半個月中密集開講,示范帶領(lǐng)67個上海九三學(xué)社組織全體參加,迅速興起學(xué)習(xí)熱潮。

“學(xué)”字為要、以上率下,以深化共識推動凝心鑄魂

在10期活動中,九三學(xué)社上海市委領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)廣大九三社員重溫“五一口號”,共同回顧九三學(xué)社與中國共產(chǎn)黨風(fēng)雨同舟、肝膽相照,同進(jìn)退、共榮辱的多黨合作光輝歷程,引導(dǎo)廣大九三社員進(jìn)一步增進(jìn)對中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同。

在領(lǐng)學(xué)領(lǐng)講中,領(lǐng)導(dǎo)班子成員反復(fù)強(qiáng)調(diào),對“五一口號”最好的紀(jì)念,就是牢記初心、堅(jiān)定信念、繼續(xù)前進(jìn)。就當(dāng)前而言,就是要深入開展“凝心鑄魂強(qiáng)根基、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)新征程”主題教育,把思想和行動統(tǒng)一到中共二十大的部署上,自覺投身中國式現(xiàn)代化的偉大實(shí)踐。上海九三學(xué)社各級組織要以主題教育為契機(jī),引導(dǎo)廣大社員始終立足科學(xué)技術(shù)主界別,瞄準(zhǔn)科技創(chuàng)新主陣地、扎根科技服務(wù)主戰(zhàn)場,勇于創(chuàng)新,甘于奉獻(xiàn),努力實(shí)現(xiàn)履職盡責(zé)和崗位建功“雙崗卓越”。

“講”字化實(shí)、上下聯(lián)動,以俯身躬行推動團(tuán)結(jié)奮進(jìn)

九三學(xué)社上海市委組織了10場現(xiàn)場直播、開通了10條問題征集通道、開展了14天調(diào)研,近2000名社員線上線下參與交流互動,從組織建設(shè)、人才培養(yǎng)、履職能力、個人發(fā)展等方面“講問題”“講想法”“講建議”。九三學(xué)社上海市委領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真傾聽,以“講方法”“講解法”“講改法”回應(yīng)回答社員,將“領(lǐng)導(dǎo)示范講”“領(lǐng)導(dǎo)帶頭講”推進(jìn)轉(zhuǎn)化為“社員互動講”“多方交流講”,充分開展交流互動和調(diào)查研究。

九三學(xué)社上海市委認(rèn)真梳理座談?wù){(diào)研中社員反映的問題,迅速開展檢視整改。如,針對“如何提高履職能力”,第一時間舉辦青年論壇“季季講”開展履職培訓(xùn);針對“新社員如何融入組織”,優(yōu)化新社員學(xué)習(xí)培訓(xùn)方案;針對“如何加強(qiáng)組織建設(shè)”,強(qiáng)化代表性人士培養(yǎng)和使用等。一體化開展“強(qiáng)機(jī)制、搭平臺、樹品牌、化實(shí)效”,形成全社上下“一盤棋”,將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為實(shí)踐運(yùn)用,持續(xù)推動社組織高質(zhì)量發(fā)展。